求才內容說明

職務編號：

 UH250458

職務類別：

 人事/行政/總務

職務說明：

 1. 協助制定及改善公司人才招募任用計劃、招募管道評估、甄選工具之整體管理與運用
2. 控管及各單位人力預算及招募經費運用, 追蹤人才留任情形
3. 執行人才招募、面談甄選及敘薪任用、報到、離
職等作業溝通執行與與跟進
4. 協助處理員工溝通、制度說明與配合公司執行各項活動
5. HR 相關專案之協作

工作地點：

 桃園/新竹/苗栗

薪　　資：

 160~200萬

專長條件：

 1. 具備人才招募或教育訓練工作10年以上相關實務經驗, 人才甄選、人才培訓發展專案經驗, 大型電子科技業公司（500人以上）人資主管經驗5年以上
2. 大學以上企管, 人資, 心理相關科系所畢
3. 熟悉流程e化工具/數位人資系統導入或應用經驗
4. 善溝通協調及問題分析解決能力

企業背景

產業類別：

 機電/設備/電器

公司背景：

 電池製造業

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